La Unión Europea establece una serie de normas comunes que protegen los derechos de seguridad social de sus ciudadanos cuando se desplazan por Europa. Se aplican a los nacionales de la UE, Islandia, Liechtenstein, Noruega o Suiza que estén o hayan estado asegurados en uno de esos países y a los miembros de su familia.¿Qué derecho a prestaciones tienen los trabajadores de la Unión Europea?
Un aplazamiento es un acto administrativo de carácter rogado mediante el cual se autoriza el pago de las deudas de Seguridad Social fuera del plazo reglamentario de ingreso. Esta acción supone un devengo de intereses y permite considerar al deudor, en tanto se cumplan las condiciones requeridas, al corriente de las deudas aplazadas. Es elLos trabajadores pueden aplazar el pago de sus deudas de cotización a la Seguridad Social
Un contrato de trabajo es un acuerdo entre empresario y trabajador por el que éste se obliga a prestar determinados servicios por cuenta del empresario y bajo su dirección, a cambio de una retribución. Supone unos derechos para el trabajador, que se convierten en obligaciones para el empresario y al contrario.
La sección cuarta de la sala de lo Contencioso-Administrativo de la Audiencia Nacional ha anulado la convocatoria de ayudas y subvenciones públicas del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) para la ejecución de los planes de formación para trabajadores de 2014, que fue publicada por el Boletín Oficial del Estado (BOE) el 27 de agostoLa Audiencia Nacional anula las subvenciones a la formación de empleados
