¿Tiene derecho a permiso retribuido para hacer campaña, un trabajador que se presenta a unas elecciones políticas?

Para tratar este tema nos fijaremos en una sentencia de este año. En el caso, el trabajador fue nombrado candidato para el PSOE en unas listas municipales, y solicitó a su empresa un permiso retribuido de 15 días para participar en la campaña. Sin embargo, se le denegó en base a que la condición de candidato es un derecho y no un deber inexcusable de carácter público y personal. En lugar de eso, le dieron la posibilidad de disfrutar de…

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La Inteligencia emocional

Hoy en día, el mercado laboral ya no sólo apuesta por unas lógicas competencias profesionales técnicas, sino también por una serie de habilidades emocionales que ayudarán a que determinados perfiles se vean reforzados hacia un nivel de máxima competencia. Durante muchos años, se nos ha educado sobre la base de no dejar aflorar las emociones para focalizarnos en nuestros recursos técnicos y habilidades intelectuales. Por suerte, el escenario ha cambiado y las técnicas que potencian la inteligencia emocional están siendo…

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INCAPACIDAD PERMANENTE Y FIBROMIALGIA

La fibromialgia, junto con la fatiga crónica o el síndrome de electrosensibilidad, entre otras, son patologías encuadradas dentro del Síndrome de Sensibilidad Central. Entre los principales síntomas de esta patología se encuentran el dolor muscular, articular, dolores de cabeza, síndrome del ojo seco, cansancio, trastornos del sueño, sequedad o trastornos cognitivos. Junto a estos síntomas se unen factores psicosociales del trabajo o del estilo de vida, que repercuten negativamente en el paciente, ya que son personas que deben enfrentarse a…

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Sentencias: extinción del contrato e indemnización adicional al trabajador, por acoso laboral.

Según el artículo 50 del Estatuto de los Trabajadores, se contempla la posibilidad de que el propio trabajador pueda extinguir el contrato de trabajo por cualquiera de las causas establecidas en el mismo. Una de estas causas sería el incumplimiento grave de las obligaciones del empresario. De forma que el empleado tiene derecho a la indemnización establecida para el despido improcedente. En este caso, se trata de una dimisión forzada, derivada del comportamiento del empleador. En la sentencia que revisamos…

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La UGT denuncia la brecha salarial

A raíz del informe sobre el panorama de la educación y de la Encuesta Cuatrienal de Estructura Salarial del Instituto Nacional de Estadística (INE), emitido por la OCDE, la UGT denuncia la existencia de la brecha salarial entre hombre y mujeres, con independencia del nivel de formación. Como señala la OCDE, el nivel de población española con estudios superiores, entre 25 y 64 años, en España, ha subido del 51,1% al 60,2%, en los últimos años. Según el informe, a…

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Las familias monoparentales podrán disfrutar de dos semanas de permiso por parto, adopción, acogimiento o hijo con discapacidad.

En Instituto Nacional de Seguridad Social ha emitido una nota de prensa, en la que se matiza que las familias que cuenten con un único progenitor/a, tendrán derecho a disfrutar de dos semanas de permiso retribuido en caso de parto, adopción, acogimiento múltiple o de hijo con discapacidad, -previsto en el apartado 6 del artículo 48 del ET-. De esta forma, se enmienda el error cometido en el Real Decreto-ley de medidas urgentes para la garantía de la igualdad de…

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